Coaching

Bij coaching gaat het om methodische ondersteuning bij het je (meer) bewust worden en duurzaam vrijmaken van je potentiële kwaliteiten om verantwoord te kunnen handelen in je werk. Kernwoorden bij coaching zijn bewustzijn en eigen verantwoordelijkheid. De nadruk ligt op je werkprestatie en de (organisatie)doelen. Dit is dus een onderscheid met supervisie: daar sta jij als persoon meer centraal. Het doel van coaching is dat jij bewuste keuzes maak om je handelingsvrijheid te vergroten en op den duur steeds meer je eigen coach wordt in je werk.